الحقوق والواجبات

من خلال عملي في سلك التعليم اكتشفت اني ما اعرف شي عن حقوقي وواجباتي بمعني متى اقدر ارفض ما تطلبة مني الادارة من احتياط او نشاط او نقل او حصص اضافية او اذا غبت هل علي دايما ان احضر ورقة مرضية واذا تاخرت عن الدوام هل يحق على الادارة تخصم مني يوم بمعنى انها تنزل قرار انه من يتأخر يومين في الشهر ينخصم علية يوم واذا اكتشفت ان حصص المراقبة المضافة على جدولي ماهي الا مهام هل استطيع رفضها واذا نقلت الى مدرسة تأنيث او بعيدة هل يحقلي رفض القرار ما هي المعايير والاسس التي استطيع من خلالها ان اطالب بحقوقي سواء من الاداره او من الوزاره طيب سؤال اخير هل من احد قرا الواجبات التي سوف يدًرس من خلالها خصوصا قبل انضمامنا للمجلس واذا ما كنت منظمة للمجلس هل قرأتي هذي الحقوق قبل توقيع اوراق تعيينج؟

ياحبيبتي ماشي حقوق لج في رفض ماتكلفج فيه الادارة – لان انتي وافقتي على العمل والمفروض منج تستوين اللي يطلبونه منج واذا حسيتي انج ماتقدرين تسوين او ترفضبن ها االشغل عليج مراجعة الادارة والطلب منها باسلوب راقي لان بعض ادارات المدارس تراعي ظروف المعلمات بعد ماتسمع لظروفهن
طبعا انا مب من بوظبي بس اقولج بناء على خبرتي البسيطه في الادارة

للرفع

الغالية انا اقصد ان اي وظيفة قبل التوظيف يقرون حقوقهم وعلى اساسها يقبلون الوظيفة اما التدريس انا اذكر يوم توظفت قالولي روحي المدرسة الفلانية وباشري وبعدين وايد اشياء تتعارض بين المجلس والوزارة مثلا طريقة اداء الحصة نحن في مدرستنا الشركة المسؤولة يهمها التلقين وممنوع المجموعات وهو عكس ما تطلبة منا الوزارة والمهام الي تطلبها بعض الادارات المفروض ان المعلمة ما تقوم ابها وهذا الكلام من واقع ان المعلمة ما ترفض اي طلب حتى لو كان نصابها اكثر من 24 حصة المفروض ان المجلس يقدم ورقة مكتوب فيها كل ما ينبغي المعلم يقوم به والسموحة